Mentoring & Advisory

Liderazgo estratégico, gobernanza y adopción de la IA a nivel C-Suite.

Acompaño a fundadores, Comités de Dirección y Consejos de Administración en la adopción estratégica, rentable y segura de la Inteligencia Artificial.

Este programa aporta el valor de un Chief AI Officer (CAIO) en formato de acompañamiento (Fractional Advisory), capacitando a la alta dirección para tomar decisiones informadas, maximizar el ROI y estructurar su hoja de ruta con total autonomía.

¿A quién va dirigido?

  • Startups en crecimiento: Para definir su roadmap de datos e IA, estructurar su arquitectura MLOps y preparar su modelo analítico para rondas de inversión.

  • PYMEs y Scaleups: Para identificar casos de uso de alto impacto financiero sin asumir el coste de un CAIO a tiempo completo.

  • Consejos de Administración: Para contar con un criterio neutral en la selección de proveedores tecnológicos y asegurar el cumplimiento del EU AI Act e ISO 42001.

Bloques del Programa de Acompañamiento

  1. AI Readiness & ROI Strategy: Diagnóstico de madurez y matriz de casos de uso priorizados según su impacto en la cuenta de resultados.

  2. Gobernanza & EU AI Act: Asesoramiento en políticas de IA Responsable, explicabilidad (XAI) y gestión de riesgos éticos y legales.

  3. Arquitectura & MLOps Roadmap: Criterios directivos para estructurar equipos internos, contratar talento y supervisar el ciclo de vida de los modelos.

  4. Board Advisory & Vendor Selection: Acompañamiento neutral en el Consejo para auditar y validar propuestas de terceros proveedores tecnológicos.


Nota de transparencia y marco profesional: Las sesiones de mentoría, acompañamiento y asesoramiento estratégico a comités directivos ofrecidas por Otto F. Wagner en esta plataforma tienen un carácter estrictamente formativo, de transferencia de conocimiento y de desarrollo del talento ejecutivo. No constituyen servicios de consultoría técnica informática, integración de sistemas, auditoría de software ni ejecución de proyectos tecnológicos para terceros. Las metodologías, marcos de trabajo e ideas compartidas se ofrecen a título estrictamente personal, independiente y divulgativo, garantizando el estricto cumplimiento del secreto profesional y la no utilización de activos o información confidencial de las organizaciones con las que colabora habitualmente.